醫(yī)患關系模式是基于醫(yī)患關系中的技術關系和非技術關系而概括總結出來的醫(yī)患之間相互影響、相互作用的基本樣式,反映了醫(yī)務人員看待和處理醫(yī)患關系總的觀點和根本方法。在事業(yè)單位的考試當中,經(jīng)常會以選擇題的形式出現(xiàn),因此需要各位同學了解以及掌握醫(yī)患關系的基本模式。
1956年,美國醫(yī)生薩斯和荷倫德在《內科學成就》發(fā)表了“醫(yī)患關系的基本模式”。
1.主動一被動模式:也可稱為支配一服從模式。在這類模式中,醫(yī)務人員處于主動或支配地位,病人完全是被動的。一般地說,對于昏迷、手術、嬰幼兒或精神病人適用于這一模式。由于病人此時沒有主動性,完全聽任醫(yī)務人員的處置,醫(yī)務人員務必以高度的責任感、高尚的道德和嫻熟的技術診治病人,不得給他們以損害。
2.指導一合作模式:該模式中的病人有一定意志要求,需要醫(yī)務人員幫助,并愿意合作。這是目前最常見的醫(yī)患關系模式。主要適用于急性疾病和外科手術恢復期。在這類模式中,醫(yī)患雙方產生各種心理的相互作用。隨著急性疾病發(fā)生的減少,這類模式的應用也將減小。
3.共同參與模式:這類模式以平等關系為基礎,醫(yī)務人員和病人都有治好疾病的共同愿望。雙方各自發(fā)揮自己的積極性,相互支持,相互協(xié)同配合,共同和疾病作斗爭。這種模式是比較正確的醫(yī)患關系模式。它不但適用于慢性病、心理障礙和心身疾病,也適用于其他疾病。隨著危重癥減少,慢性病和心身疾病增加,醫(yī)患關系的模式將更多地采用共同參與模式。
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