為進一步拓寬選人用人渠道，及時補充優(yōu)秀年輕干部，根據(jù)《貴州省公開遴選公務員實施細則（試行）》《遵義市市級機關事業(yè)單位公開選調公務員和事業(yè)單位工作人員辦法（試行）》相關規(guī)定，結合工作需要和編制情況，遵義市司法局決定面向全市基層公開遴選2名政治素質好、業(yè)務能力強的公務員。現(xiàn)將有關事項公告如下：

一、遴選范圍、職位及條件

（一）遴選范圍

遵義市所轄縣（市、區(qū)）及以下機關中已進行公務員登記備案的人員（含參照公務員法管理人員）。

（二）遴選職位

遵義市司法局局機關工作人員2名。詳細職位見《遵義市司法局2021年面向基層公開遴選公務員職位表》（附件1）。

（三）遴選資格條件

1.具有良好的政治、業(yè)務素質，品行端正、實績突出、群眾公認、身體健康。

2.全日制大學本科及以上文化程度。

3.身體健康，年齡40周歲及以下(1980年5月7日以后出生)。

4.具有3年以上基層工作經歷和2年以上公務員工作經歷。

5.近三年年度考核均為稱職以上等次（不含試用期）。

6.具有符合職位要求的工作經歷，以及擬報考職位所需的有關資格條件。

7.法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。

（四）具有下列情況之一的，不得報考

1.涉嫌違紀違法正在接受有關的專門機關審查尚未作出結論的。

2.受黨紀政務處分、組織處理影響期內的。

3.按照規(guī)定未滿服務期限的。含2014年以后招錄到鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道），且在鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）工作不滿3年的公務員；2018年以后新錄用選調生到村任職未滿2年的。

4.在現(xiàn)單位工作不滿1年的。

5.尚在試用期的（含新任職試用期）。

6.法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

二、遴選方式和程序

公開遴選采取考試與考察相結合的方式，按照發(fā)布公告、報名、資格審核、考試、考察、體檢、公示、調動等程序進行。

三、報名、資格初審

（一）報名時間

2021年5月6日至5月8日（上午9:00—12:00，下午14:00—17:00）。

（二）報名地點

遵義市新蒲新區(qū)府前路遵義市司法局辦公樓603室。采取現(xiàn)場報名方式進行。

（三）報名時需提供下列材料

1.《遵義市司法局2021年面向基層公開遴選公務員報名表》（附件2，一式3份），經具有干部管理權限的單位及縣（市、區(qū)）黨委組織部審查同意后，在報名期間提交到遴選單位（含電子版、紙質版需蓋好公章）；

2.本人身份證原件及復印件；

3.學歷學位證明原件及復印件;

4.公務員身份證明材料或參公身份證明材料(如：公務員登記表、公務員錄用審批表、參照公務員法管理機關<單位>工作人員登記表等 )復印件;

5.近3年年度考核表復印件；

6.遴選職位要求的其他資格條件證明材料原件及復印件；

（四）資格初審

遵義市司法局公開遴選領導小組辦公室收到報考者提交的相關材料后，現(xiàn)場對報考者進行資格初審。參加公開遴選的人員，應符合公務員回避相關規(guī)定。

資格審查貫穿整個遴選過程，若發(fā)現(xiàn)故意隱瞞本人重要信息或弄虛作假的，一經查實，取消遴選資格并記入個人公務員誠信檔案。

四、考試

若該職位資格審查合格人數(shù)小于或等于30人的，不進行筆試，所有審查合格人員直接進入面試；資格審查合格人數(shù)與計劃數(shù)等于3:1的，所有審查合格人員全部確定為考察對象，不進行筆試和面試；資格審查合格人數(shù)與計劃數(shù)不足3:1的予以取消。

若該職位資格審查合格人數(shù)大于30人的，需進行筆試?？荚嚲C合成績=筆試成績×40% 面試成績×60%，考試綜合成績按“四舍五入法”保留小數(shù)點后兩位數(shù)字。考試綜合成績不帶入下一環(huán)節(jié)，只作為確定進入下一環(huán)節(jié)參考。

（一）筆試

筆試為閉卷考試，滿分為100分，占總分的40%?？颇繛楣仓R和法律知識。

筆試時間、地點另行通知。

（二）面試

面試由遵義市司法局按有關規(guī)定組織實施，根據(jù)筆試成績由高到低按3:1確定面試人選（末位成績相同的，一并進入面試環(huán)節(jié)）。面試采取結構化面試方式進行，面試題目為3題，時間為15分鐘，面試按100分計算，占總分的60%。主要測試思想政治素質、綜合分析能力、語言表達能力、舉止儀表等。

面試時間、地點另行通知。

（三）加強疫情防控

考生進入侯考室后，工作人員查驗貴州健康碼，并做好查驗情況登記?？忌詡淇谡植⑷膛浯髦敝量荚嚱Y束離開考場。

五、考察與體檢

按考察人數(shù)與招錄計劃3:1的比例確定考察對象進行差額考察（其中，綜合成績排名末位總分相同的，取面試成績高者進入考察，面試成績仍然相同的，均進入考察）。主要考察政治思想、道德品質、能力素質、工作表現(xiàn)、工作實績、遵紀守法、廉潔自律、群眾公認度、與遴選職位的適應度以及是否需要回避等方面的情況，重點考察政治品質、工作能力和工作實績。對獲得市級以上表彰或連續(xù)三年年度考核獲優(yōu)秀等次的，同等條件下優(yōu)先考慮。由市司法局研究確定擬遴選人員。

考察結束后，由遵義市司法局組織對擬遴選人員進行體檢。體檢須在我市縣級以上綜合性醫(yī)院進行并做出體檢結論，其他結論、鑒定一律不予認可。體檢不合格的，由市司法局黨組研究在進入考察環(huán)節(jié)對象中確定遞補體檢人選。體檢標準參考《公務員錄用體檢通用標準（試行）》等有關規(guī)定執(zhí)行，國家和省有其他特殊規(guī)定的從其規(guī)定。

六、公示與調動

市司法局對考察及體檢合格的人員進行公示，公示期為5個工作日。公示期滿，沒有問題反映或反映問題經查實不影響遴選的，按規(guī)定辦理調動手續(xù)。

遴選各環(huán)節(jié)均在遵義市司法局官方網站予以公示。

本次公開遴選未盡事宜，由遵義市司法局公開遴選工作領導小組負責解釋。

監(jiān)督電話：市紀委市監(jiān)委第三紀檢監(jiān)察組：28981607

咨詢電話：遵義市司法局人事警務科：28954436

附件1.遵義市司法局2021年面向基層公開遴選公務員職位表.docx

附件2.遵義市司法局2021年面向基層公開遴選公務員報名表.docx

遵義市司法局

2021年4月29日